会议议题:各部门负责人汇报情况,以及下一步工作分工安排
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不要要求绝对的公正,因为这世界上不存在绝对的公正,所以不要相互攀比。你要
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根据二号宿舍楼和办公楼的建筑面积,钢筋工不少于50人,一号宿舍楼钢筋工不少于20人。
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还有一个就是咱们的团队一直比较稳定,也看到公司负面的东西很多,我们怎么看这个事?如果你放大负面的事,就没法在公司呆了,觉得公司现在太乱了。但是我们管不了别人,我是不是能管好自己手中的事?每个公司都有自己的问题,我们作为人力和行政部门,相对来说是比较稳定的、对公司情况了解是比较深入的。
会议议题:各部门负责人汇报情况,以及下一步工作分工安排
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