三、同意运用现代化管理**，“信息+人才+管理=效益”。
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东莞市海福建筑工程有限公司以“十年树木，百年树人”，海福为员工提供良好的
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张xx：
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⑷制定产品质量工资考核机制，将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系
三、同意运用现代化管理**，“信息+人才+管理=效益”。
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