5、今后各工长责任心一定要到位,力森劳务公司全力配合工长的项目管理,若不服从,宁愿停工。
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3、会后召开项目部管理人员和班组长会议,制定赶工措施、部署下一阶段工作,
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5、关于经营例会材料问题:目前有些公司不按规定时间上报经营例会材料,材料提供断断续续,以致财务部及公司***没
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⑴建立市场部管理体制,形成每月的工作计划、思路、任务、目标
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