5#、6#楼钢构继续安装工作。
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公司通过参与商业地产开发前期策划，将商业定位研究，商业规划设计、招商筹建
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人员：谢总、总部及事业部HR、行政部、总部客户部共39人
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⑺建立建全各客户服务经理的考核体制，将出勤、现场服务率、各种事务的处理效果、发货量、订单份额、客户投诉等列入到各客户经理的业绩考核中且与个人的业绩工资直接挂钩
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5#、6#楼钢构继续安装工作。 Ut enim ad minim veniam,
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