时间：20XX年5月31日
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6、其他事宜：监管部要改变工作方法和思路，抓住工作重点;品管部在满足客户
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⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作，对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系，责任到人，不同批
⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作，对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系，责任到人，不同批
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木工：
时间：20XX年5月31日
时间：20XX年5月31日 Ut enim ad minim veniam,
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