20XX年5月31日由谢总和集团人力、行政、总部客户部各位同事交流“做好公司职能工作的几个要素”。此次交流共39位同事

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  ⑵每月至少召开一次工作例会,总结当月工作、明确下个月的任务

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  ⑵每月至少召开一次工作例会,总结当月工作、明确下个月的任务

公司福利

  ⑵每月至少召开一次工作例会,总结当月工作、明确下个月的任务

合作咨询

  ⑼做好各客户新品的接洽、分解和接收工作,结合公司实际情况制定合理科学的生产工艺和技术标准,并配合生产部跟踪实施

装订服务

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