⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作，对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系，责任到人，不同批次产品可
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⑴完善erp网络管理体系，辅导培训好各部门的终端操作员，确保该软件的运行
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8、体育馆打桩；
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9、开始东四栋主体验收前的原位检测工作，资料室做好原位检测报审。
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