⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作，对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系，责任到人，不同批次产品可
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会议议题：各部门负责人汇报情况，以及下一步工作分工安排
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记录人：xxx
记录人：xxx
记录人：xxx
2、观察结果，形成书面资料并上报公司、教育局、力森劳务公司。
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⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作，对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系，责任到人，不同批次产品可 Ut enim ad minim veniam,
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知识产权交易