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⑷客户投诉按口头、电话、书面、罚款和退货进行归类,及时传递到公司内各相关
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⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作,对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系,责任到人,不同批
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木工:
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**国际贸易公司具备: Ut enim ad minim veniam,
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