⑷制定产品质量工资考核机制，将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系
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每个人都在干事，但我们有的人刚开始发展的很好，最终的发展并不是很好。我们
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二、热情
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时间：20XX年5月31日
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