会议内容：主要分公司审议1-10月份实际经营情况及原因分析。
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⑵每月至少召开一次工作例会，总结当月工作、明确下个月的任务
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2. 各部门工作职责
2. 各部门工作职责
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我做了，和做的怎么样完全是两个事。我们是结果导向的，你做的怎么样是很重要的。所有的这些问题，在自己任何一个岗位上都能做到很专业。人有激情有好的态度才能想要让它专业。专业性是相对的，谁说自己是专业的也都不好说。如果你的岗位比之前做的更顺了，其他同事也对你感觉更满意了，你的专业性就向前跨了一步。不要把原因推到第三方
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