会议内容：主要分公司审议1-10月份实际经营情况及原因分析。
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华强商业管理公司秉承“诚信、创新、**、共赢”的企业精神，致力于追求企业
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⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作，对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系，责任到人，不同批
⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作，对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系，责任到人，不同批
⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作，对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系，责任到人，不同批
检查上次例会议定事项的落实情况、分析未完事项原因：
会议内容：主要分公司审议1-10月份实际经营情况及原因分析。
会议内容：主要分公司审议1-10月份实际经营情况及原因分析。 Ut enim ad minim veniam,
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