⑷制定产品质量工资考核机制，将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系
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张经理要求力森劳务公司对于图纸变更部分，整理一份书面材料并上报。强调办公
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五、公司下放**到各工地负责人，工地负责人就要确实的利用要手中的**，对不听指挥和**的工地工头和人员，该罚就
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会议地点：项目部会议室
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