3、人才缺乏，特别是专业人才(预算、财务、通防)缺少，培养力度不够，人才矛盾突出。
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作为一名营业员，我的职责就是服务好每一位顾客，在压力面前，我考虑得更多的是如
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2、借签龙固矿电工培训模式，抓好项目部人员技能培训，重点解决基层电工技能提高的问题。生产技术部负责。
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基于上述情景，xx的“远程二对一服务”和“商业空间展示经纪人”应运而生。从前期xx业务**与品牌公司联系、报价、洽谈，达成初步合作意向；到品牌公司准备到异地开店，xx安排***到店铺丈量尺寸、现场拍照、绘制效果图和施工图；再到所有图纸确认，工程预算商定，签订制作合同；再到展柜的工厂跟单、现场施工监理，xx安排专
3、人才缺乏，特别是专业人才(预算、财务、通防)缺少，培养力度不够，人才矛盾突出。
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质量体系