5、关于经营例会材料问题:目前有些公司不按规定时间上报经营例会材料,材料提供断断续续,以致财务部及公司***没有充分时
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针对现状,公司下一步应重点抓好以下几方面工作:
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(一)、存在问题:
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1. 人事任免(详见公司人事任免书)
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5、关于经营例会材料问题:目前有些公司不按规定时间上报经营例会材料,材料提供断断续续,以致财务部及公司***没有充分时 Ut enim ad minim veniam,
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