要总结成功和失败，总结是为了提高。做事情要总结，比如这件事为什么能够获得满意是要提炼的，提炼才能得到提高。出了错，也要
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耐心和耐力要跟你的成长是紧密相连的。比如说今天我发现一个员工处理什么事处
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会议内容：
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